Менеджер по продажам B2B

Описание

Мы ищем сильных коллег, которые хотят работать с B2B клиентами в строительной нише (кровельные и фасадные материалы), и зарабатывать от 100 000 - 250 000 руб./мес. и выше

Это вы? Если да давайте знакомиться!

Кто мы?

Метроз ЗапускИнжиниринг производитель, надежный и проверенный поставщик всего необходимого для кровли и фасадов.

Почему открыта вакансия:

Мы активно развиваем направление B2B продаж, и формируем группу продаж, чтобы быстрее захватывать рынок

Кто наш клиент?

Это строительные компании, которым нужен надежный поставщик строительных (кровельных и фасадных) материалов, с проверенным качеством ассортимента и быстрыми поставками. А мы умеем так делать!

Что продаем?

Компания специализируется на производстве, поставке и продаже фасадных и кровельных материалов, различных видов изделий из металлопроката и сопутствующих товаров (кровельные элементы, водосточные системы, системы вертиляции и защиты, а также фасонные элементы).

В нашей компании вы получите:

среднемесячный доход: 100 000 - 250 000 руб. (оклад + KPI), крутая система бонусов;

график работы 5/2, с 9 до 18;

продукт, за который не стыдно перед клиентами, каждый клиент дает рекомендации и работает с нами годами;

возможность карьерного роста;

молодой коллектив профессионалов (средний возраст сотрудников 25-30 лет);

возможность глубоко погрузиться в тематику бизнеса, приобрести навыки, которые навсегда изменят вашу жизнь;

обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и насмотренности.

В чем заключается работа?

проводить звонки с клиентами, принимать, формировать и закрывать заказы;

контролировать получение оплаты до момента прихода денег на счет;

вести работу в CRM-системе (научим).

Что желательно иметь кандидату:

опыт работы в должности менеджера по продажам от 3 лет;

опыт продаж в релевантных сферах, как преимущество;

быть уверенным пользователем ПК (google docs, любая crm, 1С);

энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;

желание учиться (а мы учим), развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

Как стать частью нашей команды?

Если вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для вас откликайтесь!

После отклика HR-менеджер свяжется с вами и отправит вам ссылку на развернутую демонстрацию должности (тестовое задание).

В демонстрации подробное описание задач менеджера по продажам, системы мотивации, как мы работаем и как устроены, а в конце будет несколько вопросов.

Когда вы закончите демонстрацию должности, HR-менеджер повторно свяжется с вами для обратной связи

Готовы? Ждем ваш отклик!