Специалист по мобилизационной работе

Описание

• разрабатывает предложения по проведению мероприятий, составляющих содержание мобилизационной подготовки;
• разрабатывает предложения по обеспечению устойчивого управления Учреждением в особый период;
• определяет порядок подготовки сведений необходимых, для организации централизованного руководства мобилизационной подготовкой;
• анализирует выполнение мероприятий мобилизационной подготовки и представляет установленные доклады;
• готовит предложения, для принятия директором необходимых решений по вопросам непосредственной подготовки к переводу Учреждения на работу в особых условиях;
• организует проведение мероприятий по непосредственной подготовке к переводу Учреждения на работу в особых условиях и по контролю их выполнения;
• осуществляет контроль за подготовкой к вводу в действие нормативных правовых актов, принимаемых в особых условиях.
• в установленном порядке ведет служебную переписку по вопросам мобилизационной подготовки и мобилизации;
• подготавливает запросы в установленном порядке от Учреждения в администрацию Выборгского и Невского районов, а также в Комитет для получения необходимой информации;
• направляет в установленном порядке информацию, необходимую исполнительным органам для реализации своих полномочий и принятия решений с соблюдением требований по защите информации в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;
• привлекает в установленном порядке руководителей структурных подразделений Учреждения к выполнению мероприятий мобилизационной подготовки;
• ведет воинский учет и бронирование работников в полном объеме;
• контролирует деятельность структурных подразделений Учреждения по вопросам мобилизационной подготовки;
• представляет по мере необходимости доклады директору Учреждения о состоянии мобилизационной подготовки ' и вносит предложения по вопросам, требующим решения;
• визирует и подписывает в пределах своей компетенции документы, касающиеся деятельности по мобилизационной подготовке;
• осуществляет иные права и обязанности в соответствии с нормативными правовыми актами в области мобилизационной работы.

• Высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области мобилизационной подготовки;

• Опыт работы в аналогичной должности не менее 2-х лет.

• Свободное владение программами Microsoft Office;

• Знание в области воинского учета и бронирования;

• Ответственность;
• Умение работать в режиме многозадачности.

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• режим работы с 09.00 до 18.00 (пятница до 17.00).