Инженер 1 категории

Описание

Наша компания Специальный Технологический Центр , крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний.

Мы являемся одним из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.

В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу Инженера 1 категории.

Обязанности:

• планирование этапов исполнения договорных обязательств предприятия, разработка графиков выполнения договоров (контрактов);
• взаимодействие с заказывающими управлениями, головными исполнителями и исполнителями составных частей, ОТК и военными представительствами в ходе выполнения договоров (контрактов);
• постановка задач и контроль их выполнения структурными подразделениями предприятия;
• организация разработки, контроль изготовления и проведение испытаний радиотехнического оборудования;
• проработка технического облика изделия в соответствии с техническими требованиями заказчика;
• разработка технических заданий конструкторам аппаратных средств и разработчикам специального программного обеспечения;
• организация, контроль и обеспечение изготовления изделий;
• подготовка и проведение испытаний изделий;
• подготовка отчетов о ходе выполнения договоров (контрактов).

Требования:

• знание и опыт применения стандартов ГОСТ РВ 15.307, ГОСТ РВ 2.902;
• опыт работы администратором проектов, помощником руководителя проектов;
• умение работать с конструкторской документацией;
• уверенный пользователь ПК: MS Office (Word,Excel,Visio,PDF), 1С Предприятие;
• работа с ГОЗ будет вашим преимуществом.

Условия:

• стабильная работа на крупном предприятии оборонно-промышленного комплекса с 24-летней историей в команде опытных специалистов;
• официальное оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата;
• график работы: с ПН по ЧТ 09:00-18:00, ПТ 09:00-17:00;
• премия в конце календарного года ( 13-я заработная плата );
• ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока;
• частичная компенсация затрат на спортивные абонементы;
• возможность повышать свой профессиональный уровень, участвовать в конференциях и проходить обучение за счёт компании;
• поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.);
• перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.