Специалист по разработке ЛНА (Методолог)

Описание

О холдинге

Газпром-Медиа Холдинг крупнейший медиахолдинг России. Бизнес холдинга охватывает все медиасферы. Газпром-Медиа является лидером в России по доле самой привлекательной для рекламодателей телевизионной аудитории 14-44 лет.

ГПМ Партнер - многофункциональный центр обслуживания (ОЦО), созданный для оказания услуг компаниям, входящих в состав Газпром-Медиа Холдинга.

ОЦО - организационная модель, при которой широкий спектр бэк-офисных функций холдинга сосредотачивается в отдельной компании с единой организационной структурой, ИТ- платформой и системой управления.

Задачи, которые предстоит решать:

• Разрабатывать/ вносить изменения в локальные нормативные акты по направлению деятельности отдела (Приказы, Положения, Регламенты, Инструкции, Правила, Порядки и пр);
• Согласовывать в СЭД ЛНА на предмет соответствия шаблонам, глоссарию, корректности изложения и прочим требованиям;
• Подготавливать и обеспечивать утверждение ЛНА;
• Вести документооборот ЛНА в СЭД;
• Формировать рассылки для ознакомления сотрудников с ЛНА;
• Поддерживать базы ЛНА на корпоративном портале;
• Описывать бизнес-процессы (редко).

Ожидания от кандидатов:

• Умение понятно и лаконично излагать содержание документов;
• Опыт анализа локальной нормативной документации на предмет пересечений, дублей, противоречащей информации и пр.;
• Уверенные навыки ведения деловой переписки и устной коммуникации.

Будет плюсом:

• Опыт работы в проектах создания ОЦО или опыт работы в ОЦО;
• Опыт участия в проектах внедрения систем электронного документооборота и электронного архива;
• Читать и отрисовывать бизнес-процессы.

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня выхода на работу;
• График работы 5/2;
• Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Профессора Попова, 37Щ;
• Социальный пакет в виде ДМС со стоматологией;
• Льготные условия кредитования, бонусные программы от Газпромбанк ;
• Корпоративные скидки на фитнес и занятия по английскому языку;
• Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования.

Уважаемые кандидаты, в сопроводительном письме просьба указывать желаемый уровень дохода, если не указан в резюме.