Менеджер по подбору персонала

СносСтройИнвест
Санкт-Петербург Опыт работы от 1 года Постоянная занятость Полный день
Поделиться

Описание

Компания СносСтройИнвест крупный демонтажный холдинг, работающий по всей территории России с 2002 года.

Команда СносСтройИнвест - это более 150 специалистов с многолетним опытом работы в сфере строительства и демонтажа.

Наши сотрудники - это наше достояние. Если вы ответственны, активны, увлечены своим делом, любите и умеете работать в команде, готовы развиваться и расти вместе с компанией СносСтройИнвест ждет Вас!

Что предстоит делать:

  • Активно искать и привлекать кандидатов на различные позиции от рабочих до начальников участков и административного персонала.

  • Тесно взаимодействовать с руководителями отделов, чтобы четко понимать потребности в специалистах и формировать эффективные профили вакансий.

  • Организовывать и проводить собеседования, оценивать профессиональные и личностные качества кандидатов, используя современные методики.

  • Формировать позитивный опыт взаимодействия для каждого кандидата, поддерживать связь на всех этапах отбора.

  • Участвовать в разработке и реализации стратегий по привлечению талантов, делать нашу компанию привлекательным работодателем.

  • Поддерживать и развивать базу данных кандидатов, формировать кадровый резерв.

  • Отслеживать эффективность каналов поиска, анализировать результаты подбора и предлагать пути оптимизации процессов.

  • Участие во всех проектах отдела персонала.

Мы ждем от вас:

  • Успешный опыт работы в подборе персонала от 1-2 лет (опыт в строительной сфере будет большим плюсом!).

  • Отличные коммуникативные навыки, умение слушать и слышать, убеждать и выстраивать доверительные отношения.

  • Желание искать нестандартные решения, быть на шаг впереди.

  • Умение работать в режиме многозадачности, расставлять приоритеты и достигать целей.

  • Понимание специфики строительной отрасли будет вашим преимуществом.

  • Вы человек, который заряжает своей энергией и умеет создавать позитивную атмосферу.

Что мы предлагаем взамен:

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.

  • Испытательный срок 3 месяца.

  • Интересная и активная жизнь внутри компании: корпоративы, профессиональное обучение, поздравления с днем рождения и значимыми событиями, поддержка сотрудников в трудных жизненных ситуациях.

  • График работы 5/2, с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, в пятницу до 17.00.

  • Работа в новом и комфортном офисе в бизнес-центре класса В+. Развозка от м. Ленинский пр, м. Московская.

  • Окончательный уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.

3 дня назад Источник: hh.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника hh.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии

Старший HR менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

от 75 000 Р
  • Онлайн-школа Тетрика
  • Санкт-Петербург
... предстоит заниматься: Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры 1, 2, 3 линии ... вакансии: Удаленная работа, рекрутер, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, HR, HR ...
10.11.2025; Источник: hh.ru
от 75 000 Р
Подробнее

Менеджер по подбору персонала

от 60 000 Р до 80 000 Р
  • Реолант
  • Санкт-Петербург
Описание Компания "Реолант" объявляет набор менеджера по массовому подбору персонала! Вот уже 13 лет ... занимаемся предоставлением линейного персонала на ...
31.10.2025; Источник: hh.ru
от 60 000 Р до 80 000 Р
Подробнее

Менеджер по подбору персонала (HR Generalist)

от 100 000 Р
  • Наука Подбора
  • Санкт-Петербург
... в подборе персонала, включая такие позиции, как менеджеры по маркетплейсам, инженеры-строители, менеджер по ... кандидата Опыт работы на позиции менеджера по подбору персонала от 2 лет Опыт ...
11.11.2025; Источник: hh.ru
от 100 000 Р
Подробнее