Главный бухгалтер в строительную компанию

Описание

В генподрядную организацию, успешно работающую на строительном рынке Санкт-Петербурга почти 20 лет, требуется Главный бухгалтер.

ОБЯЗАННОСТИ:

- Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме.

- Проверка первичных документов, оформление бухгалтерских операций и организация документооборота по участкам учета.

- Учет договоров подряда по строительным объектам, работа с документами субподрядчиков.

- Выставление счетов, счет-фактур заказчикам на основе КС-2 и КС-3 , актов приемки выполненных работ.

- Учет операций по кредитованию (учет кредитов и займов). Учет расходов по лизинговым операциям.

- Учет расчетов с Поставщиками и Подрядчиками (первичные документы, КС-2, КС-3), контроль кредиторской/дебиторской задолженности.

- Контроль проверки правильности оформления всех первичных документов.

- Контроль поступления и списания ТМЦ по договорам строительства, спецодежды, ОС.

- Разнесение и контроль правильности отражения первичной документации по счетам.

- Обеспечение правильности, своевременности составления и сдачи бухгалтерской и налоговой отчетности в ИФНС и фонды: ОСНО, НДС (в том числе контроль своевременного расчета заработной платы (отпускных больничных и пр.), соблюдения сроков предоставления отчетности в фонды и ИФНС).

- Прохождение камеральных проверок по возмещению НДС, встречных проверок, подготовка полного пакета документов для ИФНС.

- Взаимодействие с налоговыми и гос. органами в рамках налоговых проверок, сверок с бюджетами, с Пенсионным фондом и Фондом Социального страхования.

- Экспертиза договоров (согласование в части бухгалтерского и налогового законодательства договоров подряда, поставки и прочих заключаемых договоров). Контроль исполнения финансовых договорных обязательств.

- Контроль в учетной базе всех хозяйственных операций. Проверка правильности разнесения затрат (раздельный учет затрат по реставрационным работам).

- Подготовка учетных данных для формирования налоговых деклараций (НДС, Прибыль). Сдача в МИФНС бухгалтерской и налоговой отчетности (НДС, Прибыль).

- Оценка и поиск решения по снижению налоговых рисков и оптимизации расходов.

- Участие в аудиторских проверках с внешними/внутренними аудиторами, работа по устранению замечаний по результатам аудиторских проверок.

- Участие в разработке регламентов и мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины, контроль их исполнения.

ТРЕБОВАНИЯ:

- Опыт работы главным бухгалтером строительных организациях обязателен , опыт в реставрационных компаниях будет Вашим преимуществом.

- Опыт ведения всех участков бухгалтерского учета.

- Знание и опыт ведения раздельного учета.

- Знание различных систем налогообложения.

- Опыт прохождения бухгалтерских, налоговых и аудиторских проверок.

- Опыт работы по ФЗ-44, ФЗ-223, а также работа с казначейским сопровождением - будет являться Вашим преимуществом!

- Уверенный пользователь ПК (1С: 8.3, ЗУП, MS Office, MS Excel (продвинутый пользователь), банк-клиент, электронная отчетность.

- Знание нормативно-сметной документации, документации по оформлению результатов работ и расчетов в строительной отрасли.

- Отличное знание НК, ПБУ (в том числе ПБУ 18/02), ТК РФ, ГК РФ (знание законодательных и нормативно-правовых актов в области БУ и налогообложения, плана счетов, а также знание правил документооборота по участкам БУ, порядка оформления первичных документов, порядка отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением ТМЦ).

- Внимательность к цифрам, ответственность, умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, коммуникабельность.

УСЛОВИЯ:

- работа в стабильной, успешной Компании с 20-летним опытом работы на строительном рынке Санкт-Петербурга;

- комфортабельный офис, расположенный в историческом центре г. Санкт-Петербурга;

- соблюдение норм ТК РФ (оформление с 1-го дня работы, оплачиваемые отпуск и больничный);

- испытательный срок от 3-х месяцев;

- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

- заработная плата зависит от уровня профессиональной компетентности (обсуждается индивидуально с успешными кандидатами, в связи с чем просим указывать свои ожидания в резюме или сопроводительном письме);

- пятидневная рабочая неделя, пн-чт с 9:00 до 18:00; пт с 9:00 до 17:00 время обеда 13:00-13:45;

-обучение за счет Компании;

- интересные задачи и профессиональный развитие.