Менеджер по продажам в сегменте HoReCa
Сенежская (ООО ФКПЧФ БОБИМЭКС тм)- от 120 000 руб.
Описание
Сенежская 33 года качества, традиций и заботы о людях!
С 1991 года мы создаём натуральные и вкусные напитки, которыми гордится вся Россия. Сегодня мы один из трёх лидеров рынка , но для нас важнее всего не рейтинги, а наша миссия : помогать людям каждый день.
Мы не просто компания мы часть большой истории
Регулярно помогаем участникам СВО : отправляем гуманитарные грузы, обеспечиваем водой и напитками защитников Отечества.
Поддерживаем социальные проекты : участвуем в благотворительных акциях, помогаем ветеранам и семьям, оказавшимся в трудной ситуации.
Производим качество : наша вода и напитки эталон натуральности и пользы.
Мы предлагаем:
Стабильность работа в компании с 33-летней историей
Развитие обучение, курсы повышения квалификации
Команду дружный коллектив, где ценят каждого
Соцпакет официальное трудоустройство, достойные условия
Работа в Сенежской это не просто зарплата. Это вклад в настоящее дело.
Присоединяйтесь вместе мы сможем больше!
Хотите быть частью нашей команды? Отправляйте резюме или звоните!
Обязанности:
- Активное привлечение новых клиентов в сегменте HoReCa: фастфуд; кофейни; рестораны кейтеринг; гостиницы; фитнес-центры; сетевые заведения HoReCa.
- Ведение коммерческих переговоров с клиентами, заключение договоров.
- Контроль отгрузок продукции и дебиторской задолженности.
- Анализ потенциала клиентов и определение точек роста продаж.
Требования:
- Опыт работы в продажах напитков/продуктов питания в HoReCa от 2 лет.
- Знание рынка HoReCa Санкт-Петербурга и налаженные контакты с ЛПР.
- Успешный опыт ведения переговоров и развитые коммуникативные навыки.
- Умение анализировать данные и выявлять возможности для роста продаж.
- Ответственность, продуктивность, самостоятельность, порядочность и гибкость мышления.
- Уверенное владение Excel, MS Office, Word, 1C.
- Оформление по ТК РФ.
- Конкурентную заработную плату: оклад + % от продаж (без ограничений по верхней планке).
- Ежемесячную надбавку за стаж работы в компании от 1 года.
- Ежемесячные доплаты на детей.
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
- Возможности карьерного и профессионального развития.