Ведущий специалист по адаптации и развитию персонала

Описание

Ищем ведущего специалиста отдела обучения и развития персонала "Петербургской сбытовой компании".

Обязанности:

• Проведение адаптационных встреч для новых сотрудников;
• Оказание поддержки сотрудникам по вопросам внутреннего и внешнего подбора;
• Подготовка и согласование служебных записок на прием, перевод сотрудников, оформление наставничества;
• Организация работы по выполнению требований действующего Законодательства РФ в части квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов;
• Организация закупочных процедур;
• Участие в мероприятиях, направленных на привлечение молодежи, развитие бренда работодателя.

Требования:

• Высшее образование (образование по направлению "Управление персоналом" будет Вашим преимуществом");
• Развитые коммуникативные навыки, многозадачность, исполнительность.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ, бессрочный трудовой договор;

• Стабильная "белая" зарплата;

• ДМС (включая стоматологию);

• Индексация заработной платы;

• Годовая премия;

• Компенсация питания;

График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (в пятницу до 17:00);

Работа в стабильной компании, занимающей ведущие позиции по сбыту электроэнергии.