Специалист по кадрам

Описание

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, составление графика отпусков, ведение учета и предоставление отпусков работникам, совместительство;
• ведение личных карточек Т-2;
• оформление больничных листов в бумажном и электронном виде;
• оформление трудовых договоров;
• оформление должностных инструкций;
• формирование личных дел;
• хранение и заполнение трудовых книжек на бумажном носителе и в электронном виде;
• ведение табелей учета рабочего времени;
• ведение журналов учета;
• ведение воинского учета сотрудников;
• работа со службой занятости: подача вакансий, подготовка ежемесячных и квартальных отчетов.

• высшее образование (менеджер по персоналу, управление персоналом, менеджмент, экономическое), курсы: менеджер по персоналу;
• знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства РФ;
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Internet), Параграф, СБИС;
• ответственное отношение к работе, внимательность, аккуратность, многозадачность.

• Работа в государственном бюджетном учреждении;
• Официальное трудоустройство;
• Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц;
• График: 5/2, с 09:30 до 18:00.