Водитель (категория B)

Требования

Предлагается участие на проекте строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области. Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы не предоставляется. Обязанности: Работа на автомобиле компании; Соблюдение безопасности дорожного движения; Предотвращение аварийных ситуаций на дороге; Осуществление контроля за техническим состоянием рабочего автомобиля, уход за автомобилем, содержание его в чистоте; Заполнение путевых листов. Требования: Наличие водительского удостоверения категории В; Официальный стаж работы водителем от 2 (двух) лет; Знание технических характеристик автомобиля; Профессиональное знание правил дорожного движения; Хорошее знание местности Ленинградской области (дороги, транспортные развязки); Знание этики водителя; Ответственность. Условия: Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения (Ленинградская область, п. Усть-Луга). Место работы - строительная площадка в посёлке Усть-Луга. Рабочее время с 8:00 до 18:00. Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня и на весь период выполнения проекта. "Белая" заработная плата без задержек. Все переработки оплачиваются. Срочный трудовой договор на 1 год с возможностью пролонгации на период реализации проекта до конца 2028 г. Для иногородних сотрудников предусмотрено комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта; спальные и санитарные принадлежности предоставляются. Бесплатное 3-х разовое питание организовано в корпоративной столовой на территории строительного объекта. На территории строительного городка можно получить медицинское обслуживание и первую медицинскую помощь. Территория строительного городка оборудована спортивной площадкой: футбольное поле, баскетбольная и волейбольные площадки; возможность посещения тренажёрного зала. Предоставление мобильной корпоративной связи. Возможность участия во внутренних корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях. Для местных сотрудников организован ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый Бор, п. Усть-Луга, и обратно. По выходным предоставляется трансфер в г. Кингисепп. Ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней). СИЗ, спец. одежда по сезону.