Главный эксперт в ОСК (объект Новосёлки)

Требования

Рабочее место - объект КПО Новосёлки (Лен.область, Выборгский р-н, пос. Левашово) эВ-групп - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют эВ-групп решать задачи любой сложности. Более 9 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения. В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников! Одна из компаний, входящая в состав эВ-групп , ООО ЭнергоСеть крупнейший поставщик современных энергоэффективных решений в области электроэнергетики, ведущий интегратор государственных проектов и строительства объектов федерального значения. У нас открыта вакантная должность в ООО "ЭнергоСеть" главный эксперт в ОСК на объекте КПО Новосёлки. Обязанности: Организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной и рабочей документацией (ПОС, КЖ, АР) строительными нормами и правилами, техническими условиями; Рассмотрение и согласование проектной и рабочей документации (входной контроль), на основании полученной рабочей документации формирование перечня материально-технических ресурсов по объекту для комплектации, формирование комплектовочных ведомостей; Формирование, согласование и контроль за соблюдением графиков производства работ подрядными организациями и собственными силами; Контроль качества производства работ подрядными организациями и собственными силами; Контроль полноты и последовательности строительно-монтажных процессов; Организация процесса разработки технических решений; Работа с техническим заказчиком, авторским надзором; Участие в приёмке, проверке, подписании исполнительной документации; Представление интересов генерального подрядчика в органах государственного и строительного надзора; Контроль устранения замечаний, согласно собственных предписаний и предписаний, выданных контролирующими органами; Ведение учёта и подтверждение физических объёмов выполненных работ (подписание КС-6а), участие в сдаче отдельных этапов и комплексов работ; Контроль своевременного оформления и комплектования технической и исполнительной документации подрядными организациями; Оперативный контроль производства строительно-монтажных работ; Входной контроль поступаемых на площадку строительства материалов в составе комиссии; Согласование ППР, ППРк и другой технической документации; Организация подготовки исходных документов для претензионной работы. Требования: опыт работы минимум от 5-ти лет на аналогичной должности (в строительной сфере); обязательное наличие высшего образования Промышленное гражданское строительство ; опыт работы с государственными надзорными органами; знание требований строительных норм и правил, ГОСТов, свободное чтение чертежей; знания технологии выполнения работ по ПОС, КЖ, АР; знание перечня исполнительной документации, технологических процессов оформления лабораторных испытаний, правил охраны труда и промышленной безопасности; уверенный пользователь ПК, MS Office (Outlook, Excel, Word), работа с оргтехникой; грамотная устная и письменная речь, ответственность, готовность к большим объемам работ. Условия: место работы - объект КПО Новосёлки (Лен.область, Выборгский р-н, пос. Левашово); официальное трудоустройство согласно ТК РФ; конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы (своевременная, полностью "белая" заработная плата выплачивается на карту); график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00; развозка к месту работы от м.Парнас (рано утром и поздно вечером); оформление ДМС со стоматологией от Ресо-Гарантия после 3-х месяцев работы; корпоративный учебный центр/внешние курсы; корпоративная библиотека; корпоративный спорт и мероприятия; подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников; возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста. Убедительная просьба, если в резюме у Вас не указан желаемый уровень зар.платы - указать это в сопроводительном письме. Без такой информации резюме не будут допущены к рассмотрению.