Заведующий складом

Описание

Заведующий складом (

Стань частью важного дела в металлургической отрасли!

Наша компания занимается переработкой лома и отходов алюминия, превращая их в ценные полуфабрикаты для промышленности. Мы не просто работаем с металлом мы сокращаем объемы отходов, разгружаем полигоны и вносим вклад в экологию и экономику страны.
Ищем ответственного коллегу - Заведующего складом .

Вы отлично подходите, если готовы быстро вникнуть в процессы, адаптироваться к существующей системе работы.

Ключевые задачи:

Руководство работой склада по приёму, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей (ТМЦ);

Ведение учетных систем, оформление документов в 1С;

Составление расходных накладных;

Составление личных карточек работников по СИЗ, выдача СИЗ согласно нормам;

Ежемесячное составление заявок на закупку СИЗ, хозяйственных и бытовых товаров на основании остатков;

Обеспечение сохранности складируемых ТМЦ;

Обеспечение погрузочных и разгрузочных работ на складе;

Организация и участие в регулярной инвентаризации;

Материальная ответственность.

Необходимый опыт:

Опыт работы от 3 лет на аналогичной должности;

Владение MS Office (Excel, Word), 1С Предприятие;

Оформление и сдача приходных-расходных документов;

Знание законодательных и нормативных актов, регулирующих работу склада;

Организованность, внимательность, исполнительность, ответственность, коммуникабельность и оперативное принятие решений.

Наши преимущества:

Работа в стабильном и социально ответственном предприятии;

Позитивная атмосфера в коллективе, взаимопомощь, слаженное взаимодействие сотрудников в процессе решения общих задач;

Зарплата 85 000 на руки ежемесячно + ежеквартальная премия (15 000 на руки) стабильные выплаты без задержек 2 раза в месяц;

Оформление на работу согласно ТК РФ, полностью оплачиваемый отпуск и больничный;

Профессиональный и карьерный рост в динамично развивающейся компании;

Удобный график работы 5/2 с 9:00-18:00;

Оборудованное рабочее место, ст. м. Рыбацкое (развозка от/до метро или 15 мин. пешком);

Частичная компенсация питания в столовой предприятия;

Материальная помощь работнику в особых жизненных случаях;

Корпоративные мероприятия;

Спортзал.

Откликайтесь, если вам интересно. Будем рады сотрудничеству!