Начальник отдела цен

Описание

знание методов определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, мероприятий по повышению конкурентоспособности продукции; знание порядка определения себестоимости товарной продукции, разработки нормативов материальных и трудовых затрат, оптовых и розничных цен; знание законодательства и нормативных документов по ценообразованию в рамках ГОЗ, в т.ч. 275-ФЗ, Постановление 1465, Приказ 334, Приказ 995/22, Постановление 2532, Постановление 1365; опыт работы с военными представительствами по согласованию цен; умение заполнять РКМ в обоснование и защиту цены; умение работать с большим объемом информации.

Требования

СПб ОАО Красный Октябрь - современное, крупное, стабильное, динамично развивающееся предприятие, специализирующееся на производстве, ремонте и обслуживании силовых агрегатов для вертолетов, коробок самолетных агрегатов, газотурбинных двигателей энергоузлов и турбостартеров для самолетов. Условия: заработная плата по итогам собеседования; работа в 5 минутах пешком от ст. метро Площадь Мужества ; трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ; своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, ежегодная индексация заработной платы; столовая по низким ценам; собственная МСЧ; 2 спорткомплекса один в шаговой доступности от предприятия, второй на территории предприятия; центр информационного обеспечения с научно-технической библиотекой; режим работы:08.00-16.40, обед 12.00-12.40. Мы предлагаем: обучение работников, повышение квалификации и получение дополнительной профессии за счет работодателя; участие в турнирах по различным видам спорта среди подразделений Общества, а также участие в городских спортивных соревнованиях; организацию развлекательных мероприятий к праздникам (концерты, спектакли); поздравление совместно с профсоюзом детей работников Общества с Новым годом (подарки, билеты на Елки, спектакли и т.д.); участие в художественной самодеятельности.

Обязанности

обеспечивать формирование цен на продукцию и услуги в соответствии с планами, стратегическими задачами и прогнозами развития предприятия; разрабатывать предложения по ценовой политике - установление цен в рамках политики управления сбытом с целью достижения наиболее выгодных объемов продаж, низких затрат на производство и наиболее высокого уровня прибыльности; обеспечивать формирование цен на продукцию и услуги для ГОЗ, исходя из: нормативно-правовой базы формирования цен по ГОЗ, законодательных актов по формировнаию и размещению ГОЗ, технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат; проводить ценовую экспертизу представляемых документов по различным направлениям деятельности предприятия.