Специалист по кадрам

Описание

Основы документооборота и документационного обеспечения Нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие права и обязанности государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников по предоставлению учетной документации Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу Нормы этики делового общения Оформлять учетные документы, предоставляемые в государственные органы, профессиональные союзы и другие представительные органы работников Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации Работать с информационными системами и базами данных по ведению учета и движению персонала Работать с информационными системами и базами данных по ведению статистической и отчетной информации по персоналу

Обязанности

-Организация документооборота по учету и движению персонала -Подготовка и отправка уведомлений, отчетной, статистической и аналитической информации по персоналу -Подготовка информации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещающим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации -Оформлять учетные документы, предоставляемые в государственные органы, представительные органы работников -Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации -Работать с информационными системами, цифровыми услугами и сервисами по ведению учета и движению персонала -Работать с информационными системами цифровыми услугами и сервисами по ведению статистической и отчетной информации и аналитики по персоналу -Знание программы 1с кадры -Формировать предложения по автоматизации и цифровизации процессов и документооборота по учету и движению персонала, документов по персоналу для представления в государственные органы -Обеспечивать соблюдение требований законодательства Российской Федерации и корпоративных политик в области обработки персональных данных и конфиденциальной информации -Вести деловую переписку -Соблюдать нормы этики делового общения