Менеджер по подбору персонала

Описание

Задачи, которые предстоит выполнять:

Массовый подбор линейного персонала (сотрудники зала, склада, кассиры, курьеры, водители и т.д);

Работа с базой и откликами;

Проведение телефонных собеседований;

Организация стажировки и ведение кандидата до финального этапа трудоустройства;

Заполнение отчетности по результатам работы.

Наши ожидания от кандидата:

Главное для нас - твоя мотивация на профессиональное развитие в подборе персонала, позитивный настрой и умение разносторонне мыслить;

Способность работать в режиме многозадачности;

Ориентация на результат, коммуникативные навыки, доброжелательность, самоорганизованность;

Уверенный пользователь ПК. Знание офисных программ MS Office.

Мы предлагаем:

Оформление по Трудовому Кодексу РФ;

Формат работы - удаленно, 5 2, с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;

Заработная плата складывается из фиксированного оклада и KPI;

Оплата до 50% от стоимости профильного обучения на ваш выбор;

ДМС или оплата фитнеса - на выбор;

Бесплатная электронная библиотека от ЛитРес;

Крутая корпоративная культура: праздники, дни рождения, фруктовые пятницы, конкурсы для сотрудников, очень крутые корпоративы и тимбилдинги;

Годовая премия для сотрудников, работающих от 6 месяцев и более;

Программа нематериальной мотивации, которая позволяет за внутренние баллы приобретать мерч компании, или различные сертификаты;

Молодой и амбициозный коллектив.

Если ты хочешь работать у нас, напиши нам о себе в сопроводительном! До встречи на собеседовании!