Менеджер по продажам(входящие заявки)

Описание

Внимание: вакансия актуальна до 31 марта включительно

Добрый день!

Ищем в команду менеджера по продажам, для обработки входящих заявок и работе в шоу руме.

Мы мебельная фабрика Manuale. Производим и продаем мягкую мебель по всей России с 2014 года, NPS наших продуктов 90%. Мы на 100% уверены в качестве нашей мебели, так как, вернем деньги клиенту, если ему что-то не понравится, а также компенсируем доставку. Производим как дизайнерскую, так и серийную мебель, мебель по фото и дизайн проектам. У нас большой шоурум на первом этаже торгового центра.

Ключевые ценности нашей команды: честность, открытость, желание расти и развиваться.

Про продукт, с которым работает наш отдел продаж:

Мягкая мебель сегмента средний + и премиум наши изделия соответствуют по дизайну и качеству исполнения мягкой мебели из Италии.

Почему открыта вакансия?

Миссия нашей компании повышать качество жизни клиентов за счет улучшения интерьера, эстетики и дизайна. Для того, чтобы предоставить наш продукт и сервис как можно большему количеству людей, нам требуются менеджеры по продажам.

Что получают наши менеджеры по продажам:

среднемесячный доход: 100 000 150 000 руб. (оклад + процент с продаж + KPI)

полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ;

выплаты зарплаты 2 раза в месяц;

продукт, за который не стыдно перед клиентами;

возможность карьерного роста за год;

График работы 2/2 с 10:00 до 22:00

Работа только с входящими звонками и заявками

обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и насмотренности в разных сферах бизнеса.

Что предстоит делать:

консультировать посетителей шоурума;

обрабатывать онлайн заявки (только теплые и входящие), вы не ограничены только трафиком торгового центра, за счет этого можно продавать больше и зарабатывать больше;

презентовать продукт и закрывать клиента на оплату;

работать в CRM-системе и вести простой учет клиентской базы.

Что важно иметь кандидату:

опыт работы в продажах;

быть уверенным пользователем ПК (Google Docs, любая CRM);

энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;

желание расти в профессиональном плане и быть первым в результатах;

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта должность создана для Вас, напишите сопроводительное письмо, указав в нем 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде!

Успехов и до встречи на собеседовании!