Менеджер по подбору персонала/ начинающий HR

Требования

Компания занимается стройкой, эксплуатацией зданий, а так же розничной торговлей в Санкт-Петербурге. В связи с расширением нам требуется HR менеджер/ Менеджер по подбору персонала/ Рекрутер. Рассматриваем кандидатов БЕЗ ОПЫТА работы. Обязанности: Телефонные интервью; Поиск кандидатов на разных платформах (hh, superjob, rabota. ru, avito); Работа с откликами; Проведение собеседований; Согласование кандидатов с вышестоящим руководством; Сопровождение соискателей до выхода на работу; Ведение отчетности. Требования: Гибкость, самостоятельность в работе, ответственность, энергичность, инициативность. Грамотная речь; Условия: Работа исключительно в офисе; График работы 5/2, с 09:30 до 17:30; Заработная плата: фиксированный оклад 50.000 + KPI; Оплачиваемый испытательный срок 1 месяц; Оформление по ТК РФ; Молодой и амбициозный коллектив; Поддержка и адаптация на первых этапах работы; Карьерное и профессиональное развитие. Если вы ищите работу, на которой сможете проявить себя и стать частью молодого и дружного коллектива - присылайте свой отклик и мы с вами свяжемся!