Специалист по кадрам

Описание

высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом). опыт работы на аналогичной должности от 5 лет. знание трудового законодательства РФ. знание законодательства РФ о персональных данных. умение разрабатывать организационно-распорядительные, нормативные акты по персоналу, должностные инструкции. умение оформлять кадровые документы в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ и локальными актами компании. отличные знания в области управления графиками и режимами работы. уверенный пользователь ПК, хорошее знание 1С 8 ЗУП. грамотная устная и письменная речь. коммуникабельность, самостоятельность, инициативность, ориентация на результат, умение работать в режиме многозадачности.

Требования

График работы 5/2, выходные суббота и воскресенье. Время работы с 9:00 до 18:00, пятница до 17.00. Работа на территории работодателя. Страхование жизни после года работы в компании. Дополнительные социальные гарантии. Подарки на новый год и билеты на новогоднее представление детям работников. Премии ко дню рождения. Испытательный срок 3 месяца.

Обязанности

Подбор персонала на вакантные позиции, поиск кандидатов в различных источниках, проведение телефонных и личных интервью с кандидатами, умение оценивать профессиональные и личностные качества, формирование профиля кандидата. Сопровождение кандидатов от момента телефонного интервью до трудоустройства. Помощь в организации корпоративных мероприятий. Ведение КДП, поддержка сотрудников по вопросам ТК. Разработка локальных актов системы управления персоналом: правила внутреннего трудового распорядка, положения об оплате труда, оказании материальной помощи, аттестации персонала, должностные инструкции работников, положение о защите персональных данных работников и т.д. Разработка программ социальной политики компаний.