Технолог

Требования

Требования: Опыт работы в аналогичной должности от 1 года; Образование высшее; Знание основных параметров технологических процессов производства изделий микроэлектроники; Знание методов оценки пригодности и воспроизводимости технологических процессов производства изделий микроэлектроники; Знание требований ЕСТД, ЕСКД, умение работать со справочной литературой, ГОСТ и ОСТ; Умение рассчитывать экономическую эффективность проектируемых технологических процессов; Опыт разработки маршрутных, технологических и операционных карт, единичного, типового и группового технологических процессов; Знание технологических процессов, применяемых в приборостроении; Приветствуются опыт работы в САПР 3D моделирования Solidworks, Компас 3D;

Обязанности

Решение производственных вопросов, касающихся технологии сборки и монтажа РЭА; Отработка техпроцесса изготовления изделия непосредственно в цеху; Разработка технических заданий на модернизацию оборудования, технологической оснастки и средств автоматизации процессов производства изделий микроэлектроники; Разработка и адаптация групповых технологических процессов производства изделий микроэлектроники; Анализ причин брака и разработка мероприятий по их предупреждению и устранению; Участие в разработке планировок рабочих мест и участков на производстве изделий микроэлектроники совместно с начальниками участков; Контроль заявок на закупку инструмента и расходных материалов необходимых для цеха; Проведение и регистрация контрольных сборок; Анализ и выбор перспективных технологических процессов и оборудования производства изделий микроэлектроники; Организация и проведение экспериментальных работ по отработке и внедрению новых материалов, технологических процессов и оборудования производства изделий микроэлектроники;

Условия

В крупное научно-производственное предприятие требуется ТЕХНОЛОГ Условия: Оформление согласно ТК РФ; График работы 5/2; Режим работы с 9:00 до 17:30 или с 8:00 до 16:30 по договоренности; Испытательный срок 3 месяца; Заработная плата от 80000-110000; Дополнительная мотивация в виде премий 2 раза в год; Поддержка идей для развития и внедрения нового; Возможности финансового и карьерного роста.