Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
Бухгалтер по зарплате и кадрам
от
130 000 Р
до
130 000 Р
... отчетности в Центр занятости. СЗВ-М-стаж, СЗВ-ТД; Организация проведения специальной оценки условий труда. Формирование необходимой кадровой отчетности в ЦЗ, ПФР и Росстат; Работа по переходу на ...
26.12.2025; Источник: hh.ru
Менеджер по компенсациям и льготам
до
190 000 Р
... отчетности, работа с HR-метриками и аналитикой; Разработка и актуализация систем оплаты труда и премирования для разных категорий персонала; Работа со штатным расписанием и организационной структурой ...
25.12.2025; Источник: hh.ru
Эксперт по компенсациям и льготам
... отчетности, работа с HR-метриками и аналитикой; Разработка и актуализация систем оплаты труда и премирования для разных категорий персонала; Работа со штатным расписанием и организационной структурой ...
22.12.2025; Источник: hh.ru
Начальник финансового отдела
... и Системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья (СМБТиОЗ ... ), системы менеджмента безопасности труда (ГОСТ Р ИСО 45001 ... трудового законодательства, правил охраны труда и пожарной безопасности. ...
25.12.2025; Источник: hh.ru
Бухгалтер по расчету заработной платы с функциями ведения КДП
от
90 000 Р
до
100 000 Р
... , компенсаций Учет расчетов по оплате труда на счетах бухгалтерского учета: 68 ... Налогового законодательства по разделу оплата труда, НДФЛ, взносы по социальному страхованию ...
26.12.2025; Источник: hh.ru
Главный бухгалтер
... , участие в развитии корпоративных бизнес-процессов. Построение структуры отдела (карьерный рост, система оплаты труда), системы мотивации, в т.ч. премирования, а также развитие сотрудников отдела ...
24.12.2025; Источник: hh.ru
Главный специалист ОТИЗ
от
100 000 Р
до
130 000 Р
... мотивации, формирование приказов на выплату; Выполнение различных запросов руководства, касающихся оплаты труда и мотивации персонала; Требования: Знание компьютерных программ: Excel (ВПР, суммесли и ...
26.12.2025; Источник: hh.ru